12月1日上午，人力资源社会保障部召开社会保险基金安全警示教育大会，深入学习贯彻习近平总书记关于社保基金安全的重要讲话和重要指示批示精神，分析研判社保基金安全形势，对警示教育月活动进行动员部署。部党组书记、部长王晓萍出席会议并讲话，中央纪委国家监委驻部纪检监察组组长、部党组成员张敏，部党组成员、副部长吴秀章出席会议，部党组成员、副部长李忠主持会议。会议强调，要深入学习、深刻领会、坚决贯彻习近平总书记重...

劳动合同是用人单位与劳动者之间确立劳动关系、明确双方权利和义务的书面协议建立劳动关系应当订立书面劳动合同《劳动合同法》规定劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。因此，用人单位应当将订立的劳动合同文本交付劳动者一份留存。如未将劳动合同文本交给劳动者留存，一旦发生纠纷，可能会增加劳动者的维权难度。职场小伙伴可得...

法律依据国务院法制办公室对《关于职工参加单位组织的体育活动受到伤害能否认定为工伤的请示》的复函（国法秘函〔2005〕311号）中规定，作为单位的工作安排，职工参加体育训练活动而受到伤害的，应当依照《工伤保险条例》第十四条第（一）项的规定，认定为工伤。《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第四条规定，职工参加用人单位组织或者受用人单位指派参加其他单位组织的活动受到伤害的，社会保险行政部门认定...

请病假需要先由医院开具证明再按照程序向单位签批病假但你可能不知道还有一个概念叫“医疗期"也有人经常把两者混淆但，医疗期和病假还是有所区别的！1、法律效力不同病假普通病假则是用人单位和劳动者双方沟通确定，没有强制效力。医疗期医疗期由国家规章明确规定，具有强制性。医疗期是指劳动者患病或者非因工负伤停止工作治病休息，用人单位不得因此解除劳动合同的期限。病假是指劳动者本人因患病或非因工负伤需要停止工作接受治...

竞业限制是什么？签订竞业限制协议的对象是谁？竞业限制的期限有何规定？竞业限制知识帖来啦，带你一文看懂！1、竞业限制适用于哪些员工？竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定，竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。2、竞业限制协议应包括哪些内容？用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权...

家里临时有事，上班遇到极端天气......职场人上班迟到有时候难以避免，但是，公司却规定，迟到半小时算旷工，累计旷工三天情节严重者开除。这种规定合法吗？一起来看这个案例。孙女士是某学校的会计主管，工资为9800元/月。其在2017年4月至9月休产假。产假结束后孙女士返回工作岗位，经常迟到早退，擅自离开工作岗位，学校对其多次警告批评，于2017年12月6日发送了《最终警告通知书》，称其多次严重旷工的行为已严重违反了管理制度...

初入职场的小伙伴可能正在经历“试用期”，如何顺利度过这段成长适应期，更好维护自身合法权益？这篇一定要看！1、试用期应该多长时间？根据劳动合同期限的不同，试用期有不同的时限限制，不是想定多久就多久！《劳动合同法》第十九条规定：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。以完成...

近日，“为什么很多公司选择15号发工资”的话题冲上微博热搜。有人甚至作了总结，按不同时间段的发薪日给企业分了三类：10号之前：多为高科技公司、上市公司、外资公司、国企； 福利待遇好、准时发放工资，节假日提前发放工资。10-15号：部分A股上市公司和效益比较好的、制度比较健全的、注重管理的公司；企业流动资金充足稳定。15号之后：多为小企业，尤其是社会服务业、劳动密集型公司； 人员稳定性差，流动性大，无固...

兼职与全职相对应，是指员工在本职工作之外兼任其他工作职务。但我国法律法规并未对“兼职”作出具体规定，因为实际上“兼职”一词含义广泛，可以囊括许多种法律关系。1、兼职属于劳动关系吗？一般不属于。兼职人员往往工作时间灵活、报酬不固定，不受单位的管理，与单位的经济、人身从属性较弱，故一般难以认定为劳动关系。但若员工名为兼职，实际上与一般的劳动者无异，法院也会认定为劳动关系。2、兼职与非全日制用工有什么关系...

最近，招人是不是遇到了瓶颈？老板催人催得紧，用人部门也在催要人，实在招不到人的HR都想出门摆摊招人了。听说，HR们不是在研究摆摊就是在去摆摊的路上了。其实，不用摆摊，也能招到合适的人才。小编这就给你支几招~~一、找到企业卖点首先，招人第一要点就是找到企业卖点。什么是企业的卖点呢？比如：企业的愿景、企业的福利、企业的规划和前景等。因此，应该多花时间在找企业卖点上，尤其是具备同行没有的优势，更是值得“挖...